ESG rapport Wine Group 2024 version1 - online - Flipbook - Side 42
Social
Howdy
Vi har i regnskabsåret 2023/2024
implementeret Howdy, som er et frivilligt
tilbud til medarbejderne om løbende
og anonym monitorering af den enkelte
medarbejders mentale og fysiske trivsel,
med mulighed for tidlig indsats.
Howdy tilbyder proaktiv kontakt fra
psykologer og fysioterapeuter, hvis trivslen
er i nedadgående retning. Dermed håber
vi at kunne fange en negativ udvikling
i opløbet og aktivere virksomhedens
forskellige interne og eksterne beredskaber.
Desuden får medarbejderne tips og tricks til
at fastholde eller forbedre deres egen trivsel.
Den enkelte medarbejder kan se sin egen
trivselshistorik samt virksomhedens
samlede trivsel. Tilsvarende kan den
enkelte afdelingsleder se egen afdelings
trivselshistorik med input til løbende dialog
om trivsel.
Desuden får den enkelte leder også
tilbud om sparring med psykologer og
fysioterapeuter, hvis der er udfordringer
med trivslen hos en (anonym) medarbejder
eller i afdelingen generelt.
Vi ser Howdy som et supplement til
dialogen om trivsel og ikke som en
erstatning for vores øvrige indsatser
og dialoger vedrørende trivsel med
den enkelte medarbejder og/eller med
afdelingen.
Howdy måler hver 14. dag den enkelte
medarbejders samlede trivsel, som kan
være påvirket af såvel arbejdet, familien,
fritiden og alt muligt andet.
Vi ser vores medarbejdere som hele
mennesker, hvor trivslen i én del af livet
påvirker alle de andre dele. Arbejdspladsen
er ikke altid problemet, men ofte en del af
løsningen, og der bidrager vi gerne.
78 % af medarbejderne har aktiveret Howdy.
75 % af aktiverede medarbejdere har svaret
på Howdy fra august – november 2024
Det svarer til, at 77 % af alle medarbejdere
aktivt bruger Howdy.
Howdy er et frivilligt tilbud, og vi forsøger
løbende at motivere vores medarbejdere til
at bruge platformen.
27
har fået tilbud om
samtaleterapi
15
har taget imod tilbud om
samtaleterapi
5
har fået tilbud om
rådgivning fra en fysioterapeut
5
har valgt at benytte sig af
rådgivning fra en fysioterapeut
siden implementeringen i marts 2023
42
ESG rapport 2023/2024
Wine Group
